1. Debes ser puntual e, incluso, llegar con cinco o diez minutos de antelación.
  2. La apariencia física es esencial: la vestimenta siempre ha de ser formal.
  3. Mantén una actitud positiva y relajada.
  4. Es muy importante amoldar tu actitud y tu ritmo a la de tu interlocutor.
  5. Tus respuestas tienen que ser sinceras y, siempre que te sea posible, positivas.
  6. Responde siempre a las preguntas que te formulan, no ignores intencionalmente preguntas. Si no has entendido algo, pide que te lo expliquen.
  7. Sé convincente y positivo sobre los motivos de salida de tu empresa actual y de las anteriores.
  8. Al finalizar la entrevista, formula preguntas pertinentes acerca del puesto en cuestión, que te aseguren que el trabajo es lo que estás buscando.
  9. En cuanto a la retribución salarial deja que tu interlocutor comience las negociaciones y siempre mantente abierto a negociarlas.
  10. Nunca discutas con tu interlocutor, no hagas comentarios despectivos o critiques a compañeros, jefes o empresas en las que has trabajado.
  11. Evita también interrumpir reiteradamente a tu interlocutor y no escuchar.
  12. No mientas, porque sólo te servirá para ofrecer una imagen diferente de ti y te puede traer muchos quebraderos de cabeza si eres seleccionado.